平成18年度新たな教職員評価制度試行(小中学校管理職員)要領(案) 2006 4 11三重県教育委員会 １趣旨 この要領は、平成18年度に実施する小中学校管理職員(校長、教頭)を対象とした新たな教職員評価制度の試行に関し、必要な事項を定めるものとする。 2 新たな…

９月１９日、四日市勤労者市民交流センターにてみえ教育ネットワークの第９回総会が行われました。総会では運営委員会から総括・方針の提案を受けたあと、議長の巧みなリードで、多忙化の実態、教育予算の貧困、指導のむずかしい子どもたちなど、現場の直面…

「みえ教育ネットワーク」は三重県に勤務する、教育に関わる全ての職種の人なら誰でも、一人から入れる労働組合です。 組合員が対等に話し合い要求実現をめざす組合です。 正規・非正規、雇用の形態を問わない組合です。ひとりで悩んでいること、困っている…

下記の通り、みえ教育ネットワーク第９回総会を行います。日ごろなかなか顔を合わせる機会のない仲間たちも、この日はぜひお越しください。オープニングではある先生の新曲も披露されます。 みえ教育ネットワーク第９回総会 とき ９月１９日（月＝祝） １：…

ささえあいます みんなの力 すべての教職員が入れる安心・安全の共済です。 共済の特色１ 教職員なら誰でも入れます。 「みえ教育ネットワーク」とは関連はありますが、別個のものですので、現職教職員ならどなたでも入れます。非正規・講師の方も入れます。…

県内３０教育委員会に送った「教育アンケート」の回答が続々と集まってきています。今その集計作業をしていますが、例えば普通教室の冷房（エアコン）では、小中とも１００％設置（東員町、玉城町）、中学校１００％設置（桑名市）、小中とも５０％設置（木…